بسم الله
تم استخدام المعالجه التي تم طرحها منكم وشكرا ويوجد سؤال اخر هل اسوي ميتند ان الموظف تم خصم منه المبلغ المحدد من السلفه هذا لشركه وزكذلك للشخص نفسه ليتم اثبات انه تم الحسم منه المبلغ المحدد. |
اولا حتما ضرورى يكون فى فى الخزينة اموال و نقود لاستخدامها فى السيولة اوك
ثانيا بالنسبة للعهد والسلف بتندرج تحت بند ارصدة مدينة عهد/سلف على حسب البند فى القيد فى حل حلو انا باعملة عندي فى شغلي بس بيكون فى فى الخزينة فلوس عندي ورقة مكانها بتبقى فى الخزينة عبارة عن الاسم و البوزيشن بتاعه ومبلغ العهدة و التاريخ وغيره من البيانات بايخد العهدة بمبلغ معين وبيممضيلي فى خانة الاستلام لحين تسوية العهدة دي وبتتحط فى الخزينة الورقة دي كان قيمتها مادية لان طبعا اتصرف بمقتضاها عهد دي نقطة النقطة التانية هانيجي لموضوعك انتا بالنسبة للقيود بتاعتها هاتتعمل ازاى و تسوياتها 80000 من ح/ الارصدة المدينة سلفة سلفة الموظف .................. 80000الى ح/ بنك حساب جارى ................ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــ بعد كدة بقة بنشوف الموظف دة هايسوى السلفة دي ازاى هلى هاتستقطع بالكامل من مرتبة وطبعا دة فى حالة لو مرتبة اكتر من 80000 و اعتقد انة صعب يعنى فاكيد هايتم استقطاع مبلغ معين كل شهر من السلفة لحين الانتهاء من تسوياتها بكامل المبلغ اللى هو 80000 نفترض انة هايستقطع من مرتبة شهريا 2000ج و هو مرتبة مثلا 5000ج الشهري يبقى القيد كالتالى مع العلم بانك بتقول ان مافيش فلوس فى الخزينة وبيتصرف مرتبة من البنك 3000من ح/ مصاريف عمومية و ادارية اجور ورواتب / الموظف ................. 2000 من ح/ بنك حساب جارى ............ مبلغ قسط السلفة 3000 الى ح/ بنك حساب جارى ............. (طبعا انت قلت بنصرف من البنك) 2000 الى ح/ الارصدة المدينة سلف سلفة الموظف ................... اتمنى انى اكون قدرت اوضح بقدر الامكان وليــــــــــــــــــــــــــــــــد |
![]() |
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك
BB code is متاحة
الابتسامات متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
|